一天下午，在與知名企業(yè)的技術(shù)交流會(huì)議室里，一位兄弟企業(yè)的CTO 小力苦笑著，分享了一個(gè)技術(shù)招聘的故事：

【資料圖】

“我們有個(gè)高級(jí)工程師，為了搞定MySQL三個(gè)表Join的問(wèn)題，搞了一整天都研究不出來(lái)。結(jié)果他嘗試將表結(jié)構(gòu)扔給AI，誰(shuí)知道5分鐘內(nèi)就解決了這個(gè)難題?！?/p>

同時(shí)，一位知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的技術(shù)主管小軍同學(xué)，突然向我們發(fā)問(wèn)：“現(xiàn)在大家都在用AI做測(cè)評(píng)了，你們 ShowMeBug 這樣的線上技術(shù)筆面試平臺(tái)，候選人復(fù)制粘貼一下，AI立刻有答案，你們這樣很難再精準(zhǔn)評(píng)估人才了吧？”

小力補(bǔ)刀：“是啊，你們 ShowMeBug 得換賽道啦……”

事實(shí)真的如此嗎？我們道出幾個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題……

01 癥結(jié)不在AI，而是對(duì)技術(shù)招聘的認(rèn)知有誤

我們先反問(wèn)小軍：“難道沒(méi)有AI，傳統(tǒng)招聘招人就精準(zhǔn)了嗎？”

小軍后仰座椅，一時(shí)無(wú)語(yǔ)。

“我們覺(jué)得，現(xiàn)行技術(shù)招聘被AI沖擊，只會(huì)停留在傳統(tǒng)方式上，因?yàn)閭鹘y(tǒng)方式本身問(wèn)題重重，但AI對(duì)ShowMeBug平臺(tái)不僅沒(méi)有沖擊，反而是巨大的賦能。”

“傳統(tǒng)技術(shù)招聘的題目設(shè)置，往往僅局限于八股文、算法題，并采用閉卷形式。誠(chéng)然，起初能招到一些還不錯(cuò)的人才?！?/p>

“但是？” 小力接著問(wèn)道。

“時(shí)間一久，就變味了。候選人會(huì)針對(duì)性地刷題、死記硬背，獲得崗位，但他們?nèi)狈?xiàng)目實(shí)操能力。這樣人一多，企業(yè)聘用后發(fā)現(xiàn)他們無(wú)法勝任，又只能請(qǐng)人離開(kāi)，浪費(fèi)成本與精力。只重理論知識(shí)的招聘模式，再碰上AI高速的信息檢索，自然是針尖對(duì)麥芒了?！?/p>

我們說(shuō)道：“并非AI對(duì)技術(shù)招聘構(gòu)成了麻煩，而是我們對(duì)技術(shù)招聘本身的認(rèn)知需要改變。”

小軍和小力露出了疑惑的神情，“那正確認(rèn)知是什么？”

02招聘關(guān)鍵——工程能力而非理論知識(shí)

我們說(shuō)出了自己的觀點(diǎn)：

不妨反過(guò)來(lái)想，傳統(tǒng)技術(shù)招聘的閉卷形式，僅了解到候選人的理論知識(shí)，其中有很多并不符合實(shí)際工作場(chǎng)景的需求。有多少技術(shù)人員實(shí)際工作中，是在一個(gè)與外界絕緣的環(huán)境里，閉門(mén)造車(chē)，僅靠八股文、算法題的積累，完成項(xiàng)目的呢？

互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展，開(kāi)源社區(qū)的蓬勃興旺，加上AI方興未艾，讓檢索的便利程度又以指數(shù)級(jí)的方式增長(zhǎng)，大部分技術(shù)信息與知識(shí)唾手可得。

根據(jù)國(guó)外Stack Overflow的一份研究報(bào)告顯示，44% 的開(kāi)發(fā)人員早已在開(kāi)發(fā)過(guò)程中使用 AI 工具，26% 的人計(jì)劃很快開(kāi)始使用。編程學(xué)習(xí)者采用人數(shù)更多，高達(dá) 55%，這些早期采用者一旦進(jìn)入專(zhuān)業(yè)開(kāi)發(fā)人員職位，將成為技能嫻熟的 AI 用戶(hù)。

未來(lái)工作中程序員與AI融合共存，將是大勢(shì)所趨。畢竟，工程師們?cè)趯?shí)際工作中，也會(huì)用AI工具、搜索引擎或知識(shí)站點(diǎn)等開(kāi)放環(huán)境，來(lái)解決實(shí)際開(kāi)發(fā)問(wèn)題。

ShowMeBug測(cè)評(píng)本來(lái)就致力于模擬真實(shí)工作場(chǎng)景，所以我們不擔(dān)心開(kāi)卷，而且認(rèn)為“開(kāi)卷有益”。我們無(wú)懼AI降臨，甚至主動(dòng)擁抱AI，在ShowMeBug平臺(tái)融合了AI，開(kāi)創(chuàng)了模擬實(shí)戰(zhàn)場(chǎng)景的“開(kāi)卷測(cè)評(píng)"功能。

理論知識(shí)僅僅是考核重點(diǎn)之一，搜索與應(yīng)用這些知識(shí)去解決實(shí)際問(wèn)題背后的思維與能力，也即實(shí)戰(zhàn)編程能力，才是ShowMeBug真正考核的核心。

我們提出了一個(gè)工程能力模型，除了具備匹配企業(yè)技術(shù)崗位所需要的知識(shí)技能外，還需要具備工程能力和解決問(wèn)題能力等要素。

工程能力指的是工程實(shí)現(xiàn)能力，從代碼設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)質(zhì)量、工程效率三方面體現(xiàn)。而問(wèn)題解決能力則注重結(jié)合經(jīng)驗(yàn)和候選人的經(jīng)歷進(jìn)行綜合評(píng)估，了解候選人對(duì)未知問(wèn)題的分析、解決和創(chuàng)新能力。

ShowMeBug 團(tuán)隊(duì)首創(chuàng)的“工程能力模型冰山圖”

“那這又該如何考核呢？”小軍問(wèn)道。

03 ShowMeBug——“開(kāi)卷有益”的技術(shù)能力評(píng)測(cè)環(huán)境

我們回應(yīng)道：“我們的測(cè)評(píng)重點(diǎn)是候選人的實(shí)戰(zhàn)技術(shù)能力，所以第一需要監(jiān)測(cè)是否為本人來(lái)參加測(cè)評(píng)，二是通過(guò)模擬他真實(shí)環(huán)境下檢索答案的過(guò)程，深入了解他的能力。”

我們反手掏出電腦，在辦公室內(nèi)投屏道：“口空無(wú)憑，直接演示吧。假設(shè)你們正在招Golang工程師，有個(gè)候選人Lucy來(lái)參加測(cè)評(píng)。”

我們滑動(dòng)屏幕鼠標(biāo)，說(shuō)道：“我們?cè)O(shè)置如下一道題目，讓她寫(xiě)一個(gè)工具來(lái)掃描特定的文件系統(tǒng)目錄，并在特定條件下對(duì)找到的目錄進(jìn)行分類(lèi)。”

“由于該題知識(shí)點(diǎn)比較冷門(mén)，需要借助AI工具來(lái)檢索。大家可登入平臺(tái)，創(chuàng)建好試卷，并在防作弊選項(xiàng)里，選擇開(kāi)卷。可以注意一下，在這里可以設(shè)置開(kāi)啟攝像頭監(jiān)控和屏幕錄制，如此一來(lái)，就能監(jiān)測(cè)候選人是否為本人了?！?/p>

“接下來(lái)，候選人Lucy就可參與考試了。在開(kāi)始前，她需要打開(kāi)屏幕錄制與攝像頭再進(jìn)入測(cè)評(píng)界面。Lucy瀏覽題目后，開(kāi)始對(duì)問(wèn)題中的業(yè)務(wù)邏輯進(jìn)行拆解和分析。”

“梳理過(guò)后，她便開(kāi)始向AI編程助手求助，AI編程助手反饋回代碼后，Lucy可以復(fù)制代碼到答題區(qū)域，再點(diǎn)擊運(yùn)行用例，誒，這時(shí)候她發(fā)現(xiàn)，測(cè)試用例反饋沒(méi)有通過(guò)……”

“于是，她開(kāi)始分析測(cè)試用例，發(fā)現(xiàn)了測(cè)試用例沒(méi)有通過(guò)的原因，是代碼沒(méi)有處理掃描不存在的路徑邏輯?！?/p>

“發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后，Lucy再次向AI求助。不同于單向搜索，Lucy可通過(guò)此功能，她可實(shí)現(xiàn)提問(wèn)-反饋-改進(jìn)-再反饋-再改進(jìn)的閉環(huán)，直到得到正確答案?！?/p>

“完成答卷后，面試官可通過(guò)評(píng)卷，來(lái)查看候選人的AI交流記錄，了解她解題的過(guò)程與思路，并評(píng)估她信息的檢索能力與利用效率。”

“原來(lái)如此～”，小軍和小力不約而同地后仰在座位上。

“而且，我們還能生成相應(yīng)的人才評(píng)估報(bào)告，不僅支持Lucy與其他候選人對(duì)比，而且小軍看過(guò)后也可以給小力以及其他招聘官看，避免個(gè)人的主觀臆斷?！?p>我們總結(jié)道，“這個(gè)例子中，我們讓候選人在真實(shí)環(huán)境下發(fā)揮她的實(shí)戰(zhàn)能力；考察了她的信息檢索和學(xué)習(xí)能力，分析和判斷能力；也了解她深入思考與思維邏輯能力。”

“所以，由本人完成+開(kāi)卷+實(shí)戰(zhàn)題目考核的形式，才是AI時(shí)代，技術(shù)人才評(píng)估最佳方式。”

我們分享完觀點(diǎn)后，大家紛紛表示贊同。

這時(shí)候小力說(shuō)：“總而言之，你們內(nèi)置了AI編程助手，模擬了實(shí)戰(zhàn)工作環(huán)境，也確保了候選人本人參加，以此更精準(zhǔn)地去挑選合適候選人。這的確顛覆了傳統(tǒng)招聘的邏輯?！?/strong>

我們笑了：“沒(méi)錯(cuò)！而且ShowMeBug 現(xiàn)在就支持了，官網(wǎng)注冊(cè)即可開(kāi)始使用?！?/strong>

“哈哈哈哈得叻！馬上注冊(cè)來(lái)看看你說(shuō)的‘開(kāi)卷有益’！”

談笑間，日漸落。技術(shù)討論會(huì)的下一場(chǎng)思想交鋒又將開(kāi)始……

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