(資料圖片僅供參考)

2023深圳龍崗區(qū)外國語學(xué)校赴外招聘教師聘用安排

(一)辦理聘用備案手續(xù)

擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反國家及省、市事業(yè)單位招聘有關(guān)文件關(guān)于聘用、回避等相關(guān)規(guī)定的，由擬聘單位按規(guī)定向龍崗區(qū)人力資源局申報(bào)辦理聘用備案，所聘人員按深圳市新出臺(tái)的崗位管理制度及相關(guān)政策實(shí)施管理。擬聘人員1年內(nèi)(從畢業(yè)之日起算)無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)龍崗區(qū)人力資源局批準(zhǔn)，未向龍崗區(qū)人力資源局申報(bào)辦理聘用備案的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

(二)簽訂聘用合同

對(duì)已辦理聘用手續(xù)的人員，用人單位與其簽訂5年期限的聘用合同。聘期內(nèi)，聘用人員擬調(diào)離該單位的，視為違約，單位可以不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

聘用人員均實(shí)行12個(gè)月試用期，試用期包含在5年聘期內(nèi)，試用期滿，考核合格的，予以繼續(xù)聘用。聘用人員不符合招聘崗位資格條件，但已辦理聘用手續(xù)的，責(zé)令招聘單位解除聘用合同，違規(guī)用人的，責(zé)令清退，并依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。